6. Tratamento profissional e respeito ao candidato
Para atender o candidato de forma exclusiva e diferenciada, com total profissionalismo, respeito e ética, a Z4 EXECUTIVE SEARCH estabelece:
- As entrevistas e reuniões são preparadas antecipadamente, elaboradas e conduzidas de forma profissional e organizada, evitando-se os atrasos, com todas as informações necessárias, os requisitos da posição, suas principais competências, que permitam avaliá-lo como candidato e fazer com que cada encontro agregue valor ao processo;
- Esclarecer sobre o mercado de trabalho, segmento econômico e pleno conhecimento da empresa-cliente;
- Responder aos questionamentos do candidato com clareza, objetividade e ética;
- Criar condições para que as etapas do processo ocorram em data, horário e local compatíveis com as responsabilidades do candidato em sua atual posição, evitando que processo possa prejudicá-lo.
- Qualquer informação contrária àquelas informadas anteriormente ao candidato, bem como, dúvidas que porventura surjam durante o processo, serão esclarecidas pela Z4 EXECUTIVE SEARCH.